2017年(nián)，宜賓市按照(zhào)黨的*********報告中“建立全面規範透明、标準科(kē)學、約束有力的預算制度，全面實施績效管理(lǐ)”的要求，在全市範圍内積極探索、創新推進預算績效管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)。市财政局根據《宜賓市人(rén)民(mín)政府辦公室關于強化财政績效評價管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)的通知》要求，于近期組織開展了2017年(nián)度市級财政績效管理(lǐ)考評工(gōng)作(zuò)。

一、單位自(zì)評。要求市級部門(mén)（單位）全面總結2017年(nián)度預算績效管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)，并按照(zhào)設定的考評指标體(tǐ)系（基礎工(gōng)作(zuò)、績效目标管理(lǐ)、績效監控管理(lǐ)、績效評價管理(lǐ)、評價結果運用、加分(fēn)項目、減分(fēn)項目）對部門(mén)（單位）2017年(nián)開展預算績效管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)自(zì)評；

二、财政業務科(kē)室複評。要求市财政局各業務科(kē)室根據部門(mén)（單位）報送的考評資料開展認真複評。

三、市财政績效管理(lǐ)科(kē)組織力量抽評。市财政績效管理(lǐ)科(kē)組織力量按照(zhào)不低于30%的比例開展抽評工(gōng)作(zuò)。